养老保险滞纳金是什么？企业单位养老保险滞纳金最新政策规定

按照相关法律规定，企业职工需要缴纳养老保险满15年，退休的时候才有资格领取养老保险。如果职工退休的时候缴纳的养老保险不足15年，需要补缴才行，这时会产生一定的滞纳金。那么养老保险滞纳金能取消吗？下面我们一起通过小编简单了解下。

一、什么是养老保险滞纳金

养老保险滞纳金即参保企业或参保人在欠缴养老保险或者是缴款逾期后产生的费用。因我国社会保险法规定，养老保险参保人必须达到法定退休年龄，且缴纳养老保险最低年限方可享受养老保险待遇，所以参保人在没有缴纳最低年限时需享受养老保险则必须补缴养老保险，缴纳补缴养老保险滞纳金。养老保险滞纳金一般在企业或个人办理养老保险补缴手续时候直接缴纳。各地政策不同，因此缴纳手续也不同。具体请依据本地养老保险政策执行。

二、企业单位养老保险滞纳金最新政策规定

根据我国现行《中华人民共和国社会保险法》第八十六条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。即单位养老保险滞纳金缴纳金额=每月应缴养老保险费×欠缴天数×万分之五。

计算公式：养老保险滞纳金=应缴费总额×欠费天数×0.5‰

三、个体补缴养老保险需要缴纳养老保险滞纳金吗

需要，但各地个体养老保险滞纳金计算标准不一样。例如沈阳市个体从业人员补缴欠缴养老保险费的，从2009年7月1日起，从欠费的第七个月（含欠费当月）1日起计算欠费天数，按日征收2％。的滞纳金。超过补缴本金40%的按40%征收；滞纳金总额超过8000元的，按8000元征收；因病办理提前退休的，滞纳金总额超过5000元的，按5000元征收。

四、养老保险滞纳金可以减免吗

养老保险滞纳金是否可以减免，必须根据本地社保政策制定。如果可以减免，社保机构会下发通知。

通过上文，小编简要介绍了养老保险滞纳金方面的知识。养老保险滞纳金如何缴纳各地有不同的政策，通常上是按照应缴金额的万分之五按天计算。这样我们也熟悉了养老保险滞纳金能取消吗的相关知识，以后遇到类似情况的时候就知道如何应对了。更多相关知识您可以咨询律师。

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