• 郑州
您的位置: 法制网 > 劳动纠纷 > 劳动合同 > > 详情

签订劳动合同通知书的主要内容都包括哪些?签订劳动合同通知书模板

来源: 名律网 2023-03-02 14:30:26

签订劳动合同通知书的主要内容

签订劳动合同通知书的主要内容应包括:劳动者姓名、入职日期、通知日期、签订劳动方式等。

签订劳动合同通知书模板 :

签定劳动合同通知书

同志:

根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动合同法实施 条例》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。接此通知后,你应当自 年 月 日(即用工之日)起一个月内,于 年 月 日前与本单位订立书面劳动合同。否则,本单位将依法与你终止劳动关系,并不给予经济补偿。

特此通知

用人单位盖章:

法定代表人或委托代理人签字(盖章)

年 月 日

签收人:

签收时间:

本通知书一式三份,

甲乙双方各执一份,

存入乙方档案一份。

标签: 劳动合同 合同期限 合同到期 福利待遇
温馨提示:

在实际法律问题情景中,个案情况都有所差异,为了高效解决您的问题,保障合法权益,建议您直接向专业律师说明情况,解决您的实际问题。 立即在线咨询 >

相关知识推荐
操作
分享
15037178970

公众服务

法制网公众号

快速找律师 / 免费咨询

查法律知识 / 查看解答 / 随时追问

律师服务(工作日8:30-18:00 ,非工作日请QQ留言)

律师加盟

律师营销服务

在线客服:

加盟热线:

律师营销诊断

营销分析 / 回复咨询

案件接洽 / 合作加盟

法制法律网,中国知名的 法律咨询网站,能够为广大用户提供在线 免费法律咨询服务。
CopyRight@2003-2022 fazhi.net ALL Rights Reservrd 版权所有
豫ICP备2022016495号-26
违法和不良信息举报电话: