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劳动教养试行办法 劳动教养管理所依照法律和法规的规定 2023-04-06
劳动教养就是劳动、教育和培养,简称劳教。劳动教养制度是中华人民共和国从前苏联引进,但形成世界上中国独有的制度。劳动教养并非依据法律
深圳市宝安区劳动局地址是什么地方?深圳宝安区劳动局电话? 2023-04-06
一、深圳市宝安区劳动局、深圳市宝安劳动局、深圳宝安劳动局地址?1 联系地址:深圳市宝安区宝城22区新安三路65号2 公交线路:乘701路、717
劳动法辞职规定有哪些?用人单位解除劳动合同需要提前多少天通知? 2023-04-06
劳动法对于员工辞职规定:可以和用人单位协商解除合同;提前三十天以书面形式通知用人单位或者试用期内提前三天通知用人单位;用人单位有违
劳动合同范文 退休年龄终止合同是否有补偿?职工养老保险退休后能领多少? 2023-04-06
一、退休年龄终止合同是否有补偿?退休年龄终止合同一般是没有补偿的。到了退休年龄的话是可以享受养老保险,所以法律就不再规定支付经济补
劳动法病假规定是什么?病假需要提供哪些资料?病假不给工资合法吗? 2023-04-06
一、职工病假工资支付标准是多少职工病假工资支付标准是:1 有约定的:按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准
劳动法工作时间对旷工怎么处理?旷工怎么扣工资?旷工自离可以拿公积金吗? 2023-04-06
一、企业对旷工怎么处理企业对旷工的处理是劳动者旷工属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以单方面解除劳动合同,不需要赔偿。除
劳动诉讼的起诉书怎么写?劳动报酬纠纷诉讼的起诉书怎么写? 2023-04-06
在劳动纠纷中最为常见的就是关于劳动报酬的纠纷,尤其是无故扣款、罚款或者离职后少发工资等情况,劳动纠纷在进行仲裁后仍然不服,可以进行
试用期不签劳动合同怎么办?劳动合同具有哪些合同的共同特征? 2023-04-06
对于试用期来说,试用期也是需要签订劳动合同的,试用期如果不签订劳动合同的话,用人单位很有可能涉嫌违法,那么试用期内如果不签订劳动合
工伤劳动能力鉴定标准是怎么样的?如何鉴定伤残等级? 2023-04-06
一、工伤劳动能力的鉴定标准(一)一级工伤鉴定标准(您可能还想了解:发生工伤该怎么要赔偿)一级伤残的鉴定标准包括:面部重度毁容,同时
签订劳动合同该怎样签订?合同的订立必须采取书面形式吗? 2023-04-06
劳动合同该怎样签订?劳动合同是规范劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动者与用人单位签订劳动合同时,应注
中国劳动法解读的内容都有什么?解读新劳动合同法十大须知 2023-04-06
一、概述所谓的新劳动法解读,就是对2008年1月1日开始实施的《中华人民共和国劳动合同法》解读。为帮助大众正确了解《劳动合同法》,日前全
打一场劳动仲裁多少钱?申请劳动仲裁都需要提交哪些材料? 2023-04-06
面对劳动纠纷,劳动者首选的维权手段就是劳动仲裁。不过,很多人还不太了解劳动仲裁的具体事宜,就会有一个疑问:打一场劳动仲裁多少钱?申
什么是劳动争议的前置程序?劳动关系管理内容的主体与客体分别指什么? 2023-04-06
劳动争议的前置程序为劳动仲裁,经过劳动仲裁程序才能向人民法院起诉。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,逾期未作出仲裁
劳动法律法规大全有哪些?劳动保障监督局的职责规定有哪些? 2023-04-06
一、劳动管理法律法规有哪些1、法律中华人民共和国劳动法(1994年7月5日)。中华人民共和国劳动合同法(2007年6月29日)。中
实习期劳动合同范本 试用期与实习期的区别是什么? 2023-04-06
一、实习期辞职流程有哪些1、试用期辞职和正式员工辞职,可以按照《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以
农业劳动生产率计算公式是什么?目前最常用的指标是什么? 2023-04-03
农业劳动生产率计算公式如下:产品数量 劳动时间在具体计算时,需要把上式具体化。产品数量的实质是劳动成果,它可以具体化为实物量:总产
强迫劳动的分类和责任都有什么?强迫劳动罪的量刑标准是什么? 2023-04-03
一、强迫劳动的分类和责任劳动合同法规定的四类情形是:以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;违章指挥或者强令冒险作业危及
劳动法年假的规定的内容是什么?带薪年休假的工资怎么算? 2023-04-03
一、劳动法关于年休假的最新规定劳动法关于年休假的最新规定如下:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假
劳动者在什么情形下承担违约金?劳动者违反服务期约定内容有什么? 2023-04-03
在下列情况下,劳动者要交违约金:用人单位提供费用对劳动者进行专业技术培训,而劳动者违法双方约定的服务期的;或者劳动者违反了双方约定
新劳动法年假规定内容都有哪些?劳动合同解除和终止的内容条例有哪些? 2023-04-03
一、2022年劳动法实施细则全文目录(一)总则(二)劳动合同的订立(三)劳动合同的履行和变更(四)劳动合同解除和终止(五)集体合同(六
劳动局法律咨询电话是多少?未按要求支付劳动报酬怎么仲裁? 2023-04-03
12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,
丧失劳动能力鉴定赔偿标准是什么?丧失劳动能力的鉴定标准是怎样的? 2023-04-03
对劳动能力的鉴定是一项复杂而困难的工作,它涉及医学,伦理学等有关知识,主要是在明确的鉴定标准的基础上,综合分析被鉴定人的病情后做出
劳动法病假工资规定标准是多少?病假需要提供哪些资料? 2023-03-30
劳动法离职规定内容有什么?劳动法辞职规定内容都有哪些? 2023-03-30
一、劳动法自动离职规定自动离职是指职工终止劳动关系时不履行解除劳动合同手续,擅自出走离岗;或者解除劳动关系手续没有办理完毕而离开单
劳动法2022年新规定辞退补偿标准是怎样的?辞退和辞职有什么不一样? 2023-03-30
一、劳动法辞退员工补偿标准《劳动法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
劳动法年假的规定实施细则 年假安排及未休年假的工资怎么算? 2023-03-30
新劳动法婚假规定内容都有什么?计划生育条例的规定都有什么? 2023-03-30
劳动法第四章第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。新劳动法婚假规定就这一条,
劳动法对婚假的规定内容都有哪些?婚假天数一般有多少天? 2023-03-30
根据劳动法相关规定,职工本人结婚应根据具体情况,由本单位领导酌情给予至少三天的婚假,如果结婚时双方不在同一工作地的,可以根据路程远
自主择业干部涨工资 自主择业的军队转业干部退役金发放管理办法 2023-03-30
关于印发《自主择业的军队转业干部退役金发放管理办法》的通知国转联[2001]9号各省、自治区、直辖市和计划单列市军队转业干部安置工作小
劳动关系和劳务关系两者之间的关系是怎样的?劳动关系与劳务关系的区别是什么? 2023-03-30
劳动关系、劳务关系两者之间的关系与区别在平时的工作和生活中,有些概念让我们极易混淆,劳动关系与劳务关系仅一字之差,但在法律规定上大
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